А не пора ли, товарищи?

 

Стачки потому и внушают всегда такой ужас капиталистам, что они начинают колебать их господство.

 В.И. Ленин

 

Мы систематически даем информацию об акциях сопротивления, которые проводят рабочие коллективы в ответ на многочисленные нарушения их прав и трудового законодательства. Такие акции проходят во многих городах страны. Но их неизмеримо меньше, чем самих фактов нарушений и прав трудящихся со стороны так называемых работодателей, то есть тех, в чьих руках сегодня находится промышленные, сельскохозяйственные, научные и прочие предприятия, то есть, по сути богатство нашей страны. Зача-стую информация доходит до соответствующих прокуратур и следственных органов и иногда, надо отдать должное работникам этих органов, с их помощью удается решить вопрос.

Но возникает вопрос другой – почему дело практически во всех отраслях хозяйства страны ведется таким образом, что права и интересы трудящихся находится в постоянной опасности быть нарушенными со стороны так называемыми якобы работу дающими.

Для примера возьмем информацию о подобных нарушениях, предоставленную информационно-методическим центром по рабочему движению (ИМЦ) РКРП лишь за 3 недели одного месяца (июля) 2022г. Причем сразу оговоримся, что информация о хотя бы частичном решении вопроса, пришедшая в течение этого времени, на самом деле касается дел, длящихся уже несколько месяцев, а зачастую – несколько лет, в течение которых работникам приходилось вести изнурительную борьбу в ожидании восстановления их прав (в виде получения зарплаты, соблюдения условий труда и т.п.)

Итак.

– Беженцы из Донбасса, как и рабочие из многих регионов России, приехали в Ярославль для работы вахтовым методом на фирму, занятую в строительной сфере. Однако с марта 2022 года зарплату так и не видели.

Было обещано по 140 тыс. рублей за месяц с оформлением и белой зарплатой, а в конце работы еще по 250 тыс. рублей единовременно. Только несколько человек получили и только по 10 тыс. рублей на руки.

Делом уже занялся Следственный комитет Ярославской области.

– В Набережных Челнах директор ООО «Агроэко», учрежденного Татар-ской республиканской организацией всероссийского общества инвалидов, задолжал 223,3 тыс. рублей своим работникам с ограниченными возможностями здоровья. За двухмесячную задержку зарплаты городской суд оштрафовал директора на 100 тыс. рублей, сочтя, что он имел возможность рассчитаться.

– Установлено, что гендиректор «Белгородского НПЗ» не выплачивал зарплату работникам, хотя у него была такая возможность, и задолжал около девяти миллионов рублей. В период с января 2018 по февраль 2019 года пострадали 119 человек, работающих на предприятии.

Следователи собрали доказательства преступления и передали их в суд. Гендиректора признали виновным. Ему назначили штраф в 400 тыс. рублей

– Банкротящееся КБ «Искра» в Октябрьском районе Красноярска задолжало 38 сотрудникам зарплату в размере более 10 миллионов рублей. Вернуть заработанные деньги помогли сотрудники прокуратуры, сообщили в ведомстве.

– Долги по зарплате на бывшем ООО «Баранчинский электромеханический завод» (БЭМЗ) в Свердловской области выросли до 20 млн рублей. Такая сумма на банкротном предприятии, расположенном в Кушве, сложилась к началу июля 2022 года.

– Руководитель АО «10-й ордена Трудового Красного Знамени судоремонтный завод» Виктор Глухов, судя по всему, уклонялся от ответственности за невыплату зарплаты. В дни выплат аванса и зарплаты исполняющий обязанности генерального директора завода Глухов регулярно выезжал в командировки, оставляя вместо себя своих заместителей.

В итоге за задержки в выплате зарплаты прокуратура по надзору за исполнением законов на особо режимных объектах привлекала к административной ответственности заместителей Глухова.

Напомним, перед 491 работником АО «10-й ордена Трудового Красного Знамени судоремонтный завод» частично погасил долг по зарплате только после вмешательства прокуратуры и трудовой инспекции. Но хитроумная практика директора продолжается.

С 2021 года предыдущий гендиректор предприятия Евгений Зудин находится под следствием. Ему инкриминируют хищение на гособоронзаказе 45 млн рублей, которые были выделены на ремонт единственного авианосца России – крейсера «Адмирал Кузнецов».

До этого в январе 2020 года рабочие 10-го СРЗ также жаловались на задержку зарплаты.

Тайшетская межрайонная прокуратура Иркутской области провела проверку по обращению местных жителей о нарушении их трудовых прав. Установлено, что перед 98 работниками коммунальной организации, в том числе перед заявителями, работающими на центральной котельной рабочего поселка Юрты в Тайшетском районе, накопилось свыше 4 млн рублей долга по зарплате за март и апрель 2022 года.

Генеральному директору организации было внесено представление, а также вынесено постановление о возбуждении дела об административном правонарушении по КоАП РФ (невыплата в установленный срок заработной платы). По материалам прокуратуры руководитель привлечен к штрафу в размере 30 тысяч рублей.

– На основании поступившей в территориальный орган Роструда в Калужской области информации о наличии долга по зарплате в ОАО «Калугатрансмаш», осуществляющем производство путевого механизированного инструмента для железных дорог, электрогенераторов, были проведены контрольно-надзорные мероприятия. Инспектор труда установил, что работодатель допустил образование задолженности по заработной плате перед 324 работниками на сумму 6 млн рублей.

В результате мер инспекторского реагирования выявленный долг по оплате труда погашен.

– Прокуратура Индустриального района помогла работникам «Хабаров-ского завода промышленного и гражданского домостроения» получить честно заработанную за три месяца зарплату. Руководство предприятия не платило сотрудникам с апреля по июнь 2022 года. 283 человека не получали деньги три месяца, из-за чего были вынуждены обратиться в прокуратуру.

По результатам проверки выяснилось, что общая сумма долга составила 26 миллионов рублей.

Благодаря работе правоохранителей долг перед сотрудниками предприятия был полностью погашен.

– Территориальный орган Роструда в Краснодарском крае восстановил права 32 работников ООО «Новомышастовская птицефабрика». Им выплачена задержанная зарплата. Работодатель допустил образование задолженности по оплате труда за май 2022 года. Сумма долга составила 842 тыс. рублей.

В результате принятых мер выявленная задолженность перед работниками погашена в полном объеме.

– В ходе контрольно-надзорных мероприятий инспектор труда Территориального органа Роструда в Самарской области установил, что работодатель допустил образование задолженности по оплате труда 38 работников ООО «Ставропольтехсервис». Сумма долга составила 1,7 млн рублей.

В результате принятых мер выявленная задолженность перед работниками погашена в полном объеме.

– В Липецкой области после вмешательства прокуратуры Ельца работникам АО Завод Стройматериалов «Елецкий» выплачена задолженность.

Прокурор направил в суд иски о взыскании с предприятия в пользу работников компенсации за задержку выплаты заработной платы, за неиспользованный отпуск, а также компенсации морального вреда. В итоге задолженность по заработной плате перед работниками завода на общую сумму более 600 тыс. рублей погасили.

– 54 работникам одного из филиалов лесхоза Иркутской области задолжали более 1,8 млн рублей за май текущего года. Прокуратура выявила факт невыплаты заработной платы рабочим при проверке исполнения трудового законодательства. Права сотрудников филиала лесхоза восстановлены, зарплата им выплачена в полном объеме.

– В Чувашии после прокурорского вмешательства работникам предприятия-банкрота «Чувашский бройлер» выплатили долг по зарплате. А это сумма достигает трех млн рублей.

– По факту обращения двух работниц клининговой компании «Континент» в Иванове сотрудники прокуратуры провели проверку на предприятии. Как выяснилось, в нарушение закона компания не заключала трудовые договоры со своими сотрудниками. В прошлом году двум уборщицам отказали в выплате зарплаты. Женщинам не доплатили по 25 тысяч рублей каждой.

Суд полностью удовлетворил исковые требования прокуратуры. Устранение нарушений остается под контролем ведомства,

– Сотрудники красноярской лесопромышленной компании отсудили у работодателя 850 000 рублей.

– Прокуратурой Хасынского района Магаданской области по коллективному обращению работников Муниципального унитарного предприятия «Комэнерго» проведена проверка соблюдения трудового законодательства.

Установлено, что работодателем нарушены положения статьи 134 Трудового кодекса Российской Федерации (обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы), в 2022 году индексация заработной платы работникам не производилась.

После вмешательства надзорного ведомства утверждено новое штатное расписание, всем без исключения работникам проиндексирована заработная плата.

В связи с поступившим в Государственную инспекцию труда в Москве обращением о задолженности в ООО «ПКП Импульс», работодателю было направлено предостережение.

В результате принятых мер задолженность по зарплате перед работниками строительной компании за период апрель – июнь 2022 года в размере 4,5 млн рублей погашена в полном объеме.

– Из всех сообщений ИМЦ за 3 недели июля лишь одно об акции протеста – со стороны иностранных рабочих турецкой компании «Гемонт». В Нижнекамске (республика Татарстан) 20 июля иностранные рабочие турецкой компании «Гемонт» организовали массовую акцию протеста. Они перекрыли выезд с производственной базы предприятия, требуя выплатить положенную им зарплату.

На место выехали сотрудники правоохранительных органов и местной прокуратуры. Ее представитель начал сбор информации о невыплате рабочим зарплаты. В итоге обошлось без стычек, и выезд с базы был деблокирован.

Напомним, это уже не первый раз, когда сотрудники «Гемонта» устраивают акции протеста в Нижнекамске. Каждый раз поводом для этого становилась именно выплата зарплаты. В последний раз это произошло, когда рабочие не получали ее в течение трех месяцев. Ситуация находится под контролем прокуратуры.

При этом Роструд напоминает, что в случае нарушения трудовых прав, работник может обратиться в государственную инспекцию труда. Направить обращение можно через сервис «Сообщить о проблеме» на портале «Онлайнинспекцияф».

* * *

То, что ряд нарушений удается устранить – безусловно хорошо; хорошо и то, что Роструд напоминает, как действовать.

Однако повторяем свой вопрос – почему эти нарушения постоянно «случаются» и даже отклик прокуратур и следственных органов и решения судов не останавливает «заботливых» работодателей?

И не пора ли рабочим, трудящимся, чьим трудом и обогащаются эти работодатели, использовать в отношении с ними не жалобы в прокуратуры, а существенно более действенные способы, когда останавливается производство (стачка, забастовка) что, соответственно, влияет на доходы «хозяев жизни и предприятий» и может заставить их повнимательнее относиться к соблюдению прав своих работников.

Думаем, что давно пора.

Соб.кор.